Tracie
crook
Chef de l’exploitation
Lenczner Slaght
Reconnue comme une stratège du changement axé sur les résultats, Tracie Crook est responsable de la stratégie opérationnelle, de la mise en œuvre et des activités quotidiennes de l’entreprise.
Vrai moteur du changement depuis plus de 25 ans, elle a démontré ses capacités à unir les gens, à transformer la culture d’entreprise et à atteindre les résultats souhaités grâce à sa vision unique et à son approche originale de la planification et de la mise en œuvre de changements à l’échelle de l’organisation.
Avant de se joindre à Lenczner Slaght, Mme Crook a occupé le poste de chef de l’exploitation dans un autre grand cabinet d’avocats au Canada, où elle a supervisé un programme de transformation pluriannuel visant à présenter un nouveau modèle de prestation de services et à appliquer des solutions technologiques ainsi qu’une refonte des processus pour favoriser la collaboration, l’innovation, l’efficacité et le changement de culture.
Administratrice agréée, elle siège au comité consultatif d’Alexa Translations, d’AECO Innovation Lab, d’Embassy Ingredients, du Projet Prospérité et de Spinach Pay Inc. Elle a également été membre du conseil d’administration d’Element Nutritional Sciences, de Yappn, du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario, de Housing Services Inc. et de GMAC Residential Funding of Canada Limited.
Elle appuie l’avancement des femmes dans des postes de direction à titre de membre active de la Young Presidents’ Organization (YPO) et de cofondatrice de SEED HHN. Elle a présidé les activités de réseautage et de mentorat du Réseau des femmes de la YPO (Women’s YPO Network). À la suite d’un partenariat entre Sheryl Sandberg, directrice des opérations de Facebook, et le Women’s YPO Network, Mme Crook a été choisie parmi les 60 champions de la YPO de par le monde aidant les femmes à atteindre leurs objectifs.
Elle est une experte, conférencière et chroniqueuse convoitée dans le domaine des stratégies de leadership en matière de transformation organisationnelle et celui du cheminement professionnel des femmes.
Vrai moteur du changement depuis plus de 25 ans, elle a démontré ses capacités à unir les gens, à transformer la culture d’entreprise et à atteindre les résultats souhaités grâce à sa vision unique et à son approche originale de la planification et de la mise en œuvre de changements à l’échelle de l’organisation.
Avant de se joindre à Lenczner Slaght, Mme Crook a occupé le poste de chef de l’exploitation dans un autre grand cabinet d’avocats au Canada, où elle a supervisé un programme de transformation pluriannuel visant à présenter un nouveau modèle de prestation de services et à appliquer des solutions technologiques ainsi qu’une refonte des processus pour favoriser la collaboration, l’innovation, l’efficacité et le changement de culture.
Administratrice agréée, elle siège au comité consultatif d’Alexa Translations, d’AECO Innovation Lab, d’Embassy Ingredients, du Projet Prospérité et de Spinach Pay Inc. Elle a également été membre du conseil d’administration d’Element Nutritional Sciences, de Yappn, du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario, de Housing Services Inc. et de GMAC Residential Funding of Canada Limited.
Elle appuie l’avancement des femmes dans des postes de direction à titre de membre active de la Young Presidents’ Organization (YPO) et de cofondatrice de SEED HHN. Elle a présidé les activités de réseautage et de mentorat du Réseau des femmes de la YPO (Women’s YPO Network). À la suite d’un partenariat entre Sheryl Sandberg, directrice des opérations de Facebook, et le Women’s YPO Network, Mme Crook a été choisie parmi les 60 champions de la YPO de par le monde aidant les femmes à atteindre leurs objectifs.
Elle est une experte, conférencière et chroniqueuse convoitée dans le domaine des stratégies de leadership en matière de transformation organisationnelle et celui du cheminement professionnel des femmes.
